Vacatures · Startersbeurs Nederland

Onderzoeker/junior Consultant (Startersbeurs)

Functienaam Onderzoeker/junior Consultant (Startersbeurs)
Naam leerbedrijf W&I Group BV
Website www.wigroup.nl
Plaats leerwerkplek Rotterdam

Introductie leerwerkplek
W&I Group is een bureau gericht op social marketing. Met social marketing ontwikkelt u campagnes of interventies voor een positieve sociale of maatschappelijke gedragsverandering. Het
bedrijf is gevestigd in Rotterdam.

Omschrijving leerwerkplek
De starter zal praktijkgericht onderzoek uitvoeren , (gespreks)verslagen schrijven, strategische marketingoplossingen en communicatiemiddelen ontwerpen. Samen met de collega's zal de starter werken aan haar of zijn eigen professionele ontwikkeling.

Omschrijving leerbedrijf
Wij ondersteunen gemeentes en maatschappelijke organisaties bij de aanpak van maatschappelijke problemen.
Wij leren gemeentes kijken door de ogen van de doelgroep, geeft inzicht in de associaties, motivaties, ervaren barrières en behoeften van de doelgroep ten aanzien van het maatschappelijk vraagstuk.

Wij zijn een klein bedrijf. Het bestaat uit 6 zeer gedreven collega's. Op het kantoor heerst er een informele sfeer , waar collega's in een hecht teamverband werken.

Omschrijving begeleiding
De starter zal een vast aanspreekpunt toegewezen krijgen. Hij/zij krijgt de ruimte om de taken eigen te maken. De begeleider zal wekelijks evalueren hoe het gaat: wat kan anders, wat gaat goed wat kan beter etc. Er moet ook ruimte zijn om fouten te kunnen maken want daar leer je alleen van. Alle begin is lastig sowieso als je nog geen werkervaring hebt. De starter krijgt echt de ruimte om in eigen tempo het werk eigen te maken. Na een maand zal er gekeken worden waar de starter staat qua werkzaamheden. Wat heeft hij/zij van ons extra nodig. De bedoeling is dat de starter zelf ook moet aangeven wat er nodig is om progres te maken. Als de onderzoekers op pad gaan zal de starter meelopen om te kijken hoe dat toegaat. Bij elk onderdeel zal de starter de nodige instructies krijgen en voorbeelddocumenten.

Competenties
Onderstaande competenties worden ontwikkeld tijdens de leerwerkplek
1. grote mate van zelfstandigheid, initiatieven nemen/tonen
2. verantwoordelijkheid over eigen taken
3. goede communicatieve vaardigheden
4. vergroten van analytisch vermogen
5. goede samenwerking , resultaatgericht werken, flexibel zijn

Leerwerkplekeisen
Onderstaande leerwerkplek eisen worden gevraagd voor de leerwerkplek
1. De starter moet met mensen kunnen samenwerken.
2. Om onderzoeken te doen bij doelgroepen over maatschappelijke
3. vraagstukken is assertiviteit wel van belang; communicatief
4. sterk zijn en goed kunnen luisteren
5. inlevingsvermogen; de juiste mindset hebben

Overige
Gewenst minimaal opleidingsniveau HBO
Gewenste opleidingsrichting marketing-communicatie
Gewenst rijbewijs Niet van toepassing

Contactpersoon
Naam Sharda Siriran
Geslacht Vrouw
Functie Hr manager
E-mailadres sharda.siriram@wibv.nl
Telefoonnummer 010-2020040
Actief in de branche Niet van toepassing
Vestigingsplaats leerbedrijf Rotterdam

Vacature
Geplaatst op 29-09-2022
Kenmerk 2022.59
Verloopdatum vacature 01-01-2023

LET OP:Dit is een vacature in het kader van de Startersbeursregeling. Meer informatie over de regeling: www.startersbeurs.nu.

Delen op:

Terug naar het overzicht

Meld hier uw vacature aan!